杭州公交基层员工年终奖什么时候才能告别5.6.7....

¨咖〃啡 · 发表于 2011-8-3 20:19

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我的baby · 发表于 2011-8-3 20:27

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zcr1994 · 发表于 2011-8-4 07:50

劳心者治人，劳力者治于人。社会就是这样的。
虽然我承认那些领导并不特别劳心。

雷峰夕照 · 发表于 2011-8-4 08:36

另外不说，至少楼上的人也都是从司机售票员站员修理工做起的。

¨咖〃啡 · 发表于 2011-8-4 14:10

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不要乱弄 · 发表于 2011-8-4 17:48

公交现行的福利待遇都是比法律最低标准高一点的，所以年底有5、6、7百拿就不错了，法律可是没硬性规定要发年终奖。不过如果你忍受不了可以辞职不干的，这也是现在外聘员工多的原因之一。
制度就是这样的，你做领导也不会有大的变化的。除非水晶棺里的爬出来再革下命。

banshan2009 · 发表于 2011-8-4 18:09

谁能消息介绍下公交一线人员的收入啊？

太造的 · 发表于 2011-8-4 19:40

大家来罢工

瓜山不远 · 发表于 2011-8-4 19:51

看看七月份各修理公司走了多少修理工.就可以反映出公交公司是如何对待员工的.还不如给老板干活来的通气.

O(∩_∩)O随缘 · 发表于 2011-8-12 14:43

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O(∩_∩)O随缘 · 发表于 2011-8-12 14:44

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啊呀哎呦 · 发表于 2011-8-12 16:49

年终奖不是硬性规定，发不发发多少都由企业自己控制

MYXMYX · 发表于 2011-8-12 17:25

ｇｊｇｓ是这样的了

灵魂深处 · 发表于 2011-8-12 17:45

楼主别的我不敢说，但是普通的基层管理绝对收入要比司机低很多，工作量也不比司机低，有的时候只有去做了才会去了解知道真相，道听途说，传的人多了，总会越来越离谱

时は流れ · 发表于 2011-8-12 20:52

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83228282 · 发表于 2011-8-12 22:12

除非水晶棺里的爬出来再革下命

xd0000 · 发表于 2011-8-13 21:12

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